Menstruationsorlov: Tilladelser til dem, der lider af en smertefuld menstruationscyklus, starter også i Italien
Tre dages fri fra arbejde i menstruationscyklussen for kvinder, der lider af dysmenoré eller smertefuld menstruation. Dette er menstruationsorloven, der i øjeblikket også diskuteres i Italien i deputeretkammeret takket være et lovforslag fremsat af det demokratiske partis suppleanter Romina Mura, Daniela Sbrollini, Maria Iacono og Simonetta Rubinato,
Det er en ret høj procentdel - mellem 60% og 90% af den kvindelige befolkning - der påvirker kvinder, der lider af dysmenoré, især smertefuld menstruation, der er ansvarlig for svære mavesmerter, kvalme, migræne og forskellige former for lidelser, ofte så intense, at de er ude af stand til at arbejde. Faktisk forårsager menstruationssmerter en fraværsprocent fra arbejde på mellem 5 og 15%, hvilket har fået os til seriøst at overveje spørgsmålet, hvilket gør det til genstand for et lovforslag.
Menstruationsorlov i Italien: hvad det består af, og hvem der kan drage fordel af det
For at udnytte menstruationsorloven vil det være nødvendigt at bringe arbejdsgiveren (senest den 30. januar) en attest fra en speciallæge, som skal fornyes hvert år inden den 31. december.
Kvinden får tre dages ferie med et fuldt bidrag og en godtgørelse svarende til 100% af dagslønnen. I det væsentlige vil han modtage en fuld løn.
Hvem vil kunne bruge dem? Hvis regningen godkendes, vil menstruationsorlov bevilges, naturligvis efter certificering, til alle arbejdende kvinder med underordnede eller para-underordnede ansættelseskontrakter, fuldtids- eller deltid, åben, tidsbegrænset eller projektbaseret.
Menstruationsorlov i andre lande
I nogle lande, især i øst, har menstruationsorlov været en udbredt praksis i nogen tid. Faktisk er der i øst en tro på, at hvis kvinder ikke hviler i løbet af menstruationscyklussen, kan de støde på vanskeligheder under fødslen. I for eksempel Japan var muligheden for at gå fra arbejde for kvinder med dysmenoré allerede til stede i 1947 og i Indonesien i 1948. I 2001 blev den også introduceret i Sydkorea og Taiwan i 2013.